Oui bien sûr !

Vos données médicales vous appartiennent. Depuis la loi dite KOUCHNER de 2002, les patients peuvent obtenir directement leur dossier médical.

Loi travail : référendum d’entreprise

REFERENDUM D’ENTREPRISE : demain, quand votre direction vous consultera en mettant dans la balance allongement du temps de travail et

INDEMNITES PRUD’HOMALES : si vous êtes victime d’un licenciement abusif, vos indemnités prud’homales seront fixées selon un barème ne tenant

SANTE AU TRAVAIL : risques professionnels, burn-out, souffrances…les élus du CHSCT veillent au quotidien sur votre santé au travail. Alors,

REPRESENTATION DU PERSONNEL : demain, CE, DP et CHSCT seront regroupés au sein d’une seule instance. Moins nombreux et plus

LICENCIEMENT ECONOMIQUE : désormais, votre filiale pourra vous licencier pour motif économique, même si votre entreprise est bénéficiaire à l’échelle

Parfois confondu avec le handicap mental, déficience intellectuelle détectée précocement, le handicap psychique survient au cours de la vie, il

CDI DE CHANTIER : désormais, votre employeur pourra multiplier les CDD sur des durées longues, correspondant à la réalisation de

CONTRAT DE TRAVAIL : un accord collectif, même moins favorable, pourra désormais modifier votre contrat de travail… sans que vous